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공지사항
[공지사항] 2014특성화사업관련 직원모집(계약직)
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서울·경기북부 유일 2014 교육부 특성화사업 우수대학 선정(Ⅱ유형)
”100% 취업보장형 산학협력 특성화 거점대학 사업”
경복대학교 특성화사업추진단에서는 본 사업을 함께 이끌어갈
창의적이고 열정적인 인재를 다음과 같이 모집합니다.
== 다 음 ==
1. 모집분야 및 지원자격(계약직)
분 야 |
인원 |
지 원 자 격 |
비 고 |
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산학협력처 |
취업지원관 |
10명 |
- 취업컨설팅 3년 이상 경력자 - 취업상담사 2급 이상 자격증 소지자 - 취업상담관 등 관련분야 3년 이상 경력자 - 기업체 인사 담당자 또는 총무경력자 우대 |
보건계열 취업상담 가능자 우대 |
기업가정신 창업센터 |
창업지원관 (전문매니저) |
2명 |
- 경영지도사, 창업보육매니저 자격증 취득자 우대 - 대학내 창업보육센터 근무경력이 있는 자 |
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행정직원 |
1명 |
- 상경·행정학 전공자 - 컴퓨터 관련자격증 소지자 우대 - 창업관련 경력자 우대 |
KSD센터업무 |
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기 획 처 |
행정직원 |
3명 |
- 회계, 통계학 전공자 - 관련 자격소지자우대 - 통계분석업무 유경험자 우대 |
- 추진단 및 산학 협력단 행정 및 회계업무 지원 |
교수학습 개발센터 |
행정직원 |
2명 |
- 교육학 전공자 - 교수학습지원관련 유경험자 - HRD관리 유경험자 |
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전담강사 |
1명 |
- 영어전공자 - TOEIC강의 2년 이상 경력자 |
|
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학사지원처 |
NCS지원실 전담직원 |
3명 |
- NCS관련업무 경험자 우대 |
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상담사 |
1명 |
- 상담심리 전공자 - 상담사 자격소지자 |
|
|
학생상담 관 리 사 |
1명 |
- 교육관련 전공자 우대 |
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합 계 |
24명 |
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※ 공통자격요건
- 국가공무원법 제33조(결격사유)의 각 호에 해당하지 아니한 자
- 워드프로세서, 엑셀, 파워포인트 등 전산 프로그램 자격증 소지자 우대
- 교육행정, 사업기획, 국고사업집행, 대학평가 등 유사업무 경력자 우대
- 통계처리 및 DB관리 능숙자 우대
2. 계약조건
가. 계약기간 : 특성화전문대학 육성사업 수행기간
(특성화사업기간 내에서 근무평가 실적에 따라 연장계약 할 수 있음)
나. 급여조건 : 협의 후 결정
다. 근무장소 : 경복대학교 남양주캠퍼스 또는 포천캠퍼스
라. 4대보험 적용
3. 전형방법
가. 1차 : 서류심사
나. 2차 : 면접심사(1차 서류심사 합격자에 한함, 실기전형 포함)
※ 합격자 발표 : 면접심사 합격자에 한하여 개별 통보
4. 제출서류
가. 이력서(자유양식-이력서 사진은 최근 1년이내 사진 부착할 것) 1부
※ 이력서 상단에 모집분야 반드시 기재 (예, 산학협력처 취업지원관)
나. 자기소개서(자유양식) 1부
다. 최종학위 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부
라. 경력증명서 및 재직증명서(이력서상의 모든 경력) 각 1부
마. 자격증 사본(해당자에 한함) 각 1부
5. 제출기간 및 방법
가. 원서 접수기간 : 2014.09.22(월) ~ 10.02(목) 17:00까지
나. 제출방법 : 이메일(jhbaek@kbu.ac.kr), 우편, 방문접수 중 선택(택1)
다. 접 수 처 : (우.472-948) 경기도 남양주시 진접읍 경복대로 425 경복대학교
남양주캠퍼스 사무국(우당관 3층 3323호) 인사담당자
라. 문의사항 : 인사담당자 031-570-9523
6. 기타사항
가. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 채용계획은 사정에 따라 변경될 수 있음
나. 우편접수는 접수마감일(10/02) 17:00까지 도착분에 한하며, 제출된 서류는 반환하지 않음
다. 제출서류가 미비하거나 누락된 경우는 1차 서류전형 대상에서 제외할 수 있음
라. 제출서류에 기재된 사항이 허위로 판명될 경우 임용을 취소할 수 있음
마. 응시자와의 연락불통 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 함
경 복 대 학 교 총 장
(특 성 화 사 업 추 진 단 장)